てごころのブログ
サロンのNEWS
投稿日：2026/3/5
- 経営と施術という事
- 技の壁を作る。
リラクゼーション業界、大手の参入もあり。
個で食っていくのも至難で
そこから、人を雇用するのも至難
さらに、歩合制ではなく時給制という店舗はなかなかないですね。
指導は、
自身の腕で開業して食っていける域の技を目指し指導をしております。
店をはるには、店長の技量の差を他の施術者よりも広げる事にあり。
技量の壁を作る事で、切磋琢磨できる環境を作ります。
経営と同時に、施術もしなければならない環境ですが。
そこのアドバンテージがあっても。
技量の差に開きがあるのが現状で。
そのくらいの技量の差。
リラクゼーション経験者の技が通らないくらいの差がなければ。
店をはれないという考えですね。
投稿者
てごころ
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