The original EAST SIDE BARBER SHOP【イーストサイドバーバーショップ】
イーストサイドバーバーショップ
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イーストサイドバーバーショップ(EAST SIDE BARBER SHOP)のブログ
仕事の出来事
投稿日：2025/1/21
- 令和7年 明けましておめでとうございます
- 代表のコーヘーです
昨年もなかなか大変な一年ではありましたが、毎年必ず何かしらあるのは当然でして、今年も色々ある事でしょう
ただ、実は全てが大した事ではなかったりします 振り返ってみるとって話ですが
結局は何とかなる訳ですから
そりゃまぁ経営してると問題事ばかりではありますし、問題がない会社などあるはずもなく
その問題をどう捉えるかでその問題の大小が決まると思います
ここで重要なのが、問題に対しての対処の仕方よりも対処した後の会社の在り方
対処するのは当たり前ですが、その問題に会社のスタンスや在り方を極端に変えては行けない事
臨機応変に対応するのはいいとして、合わせすぎて会社がブレブレになったら全てお終い
そして問題の大半が『人問題』
どの業種どの会社でも結局は 人 ですから
うちはまだ10人足らずの小規模企業ですが、やはりどの理美容室も『人材不足』『人が続かない』という話は聞きます
特に今は昔と違ってSNSでやたらと他者の情報が無限に入って来て自分と比較しちゃいますからね
隣の庭はデカく見えるのが当たり前
正直、比べたらキリないですしその時間って無駄っすよね
ただ、コレばかりは今後さらに増える事でしょう
仕事をする上で何を優先するかは個人差はあるでしょうがやはり目先の金を追う者はどの時代にもいるのが事実
そーゆー方ほど他者と比べてしまうもんですし、最初から量もこなさず質ばかりを求めますよね
さっきの話ではないですが、こーゆー考えや時代に対処していくのは当然ですが合わせ過ぎてブレすぎると会社や組織はダメになる
だって金と技術は頑張った人には必ず後から付いて来ますからね
当然我が社も他人事ではないですし色々と変えていかなきゃわならないとは思っています
どの時代にも『今時の若い人は』という私含め諸先輩方も昔は言われていた側
あの言葉は今の若者も次世代の若者に対して言いたくなる言葉でしょう
それが時代の変化であり、当然なのかと
ある経営者から聞いた話ですが、仕事を辞める事を上司に言う前にSNSで発信した人が居たそうですw
毒は放っておくとすぐ蔓延するからすぐ対象するのも経営者の仕事だよって言われましたw
改めてすごい時代だなぁと感じますが、ちゃんと対応できる自分を作りたいと思いますw
今回も長々とすいませんでした
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